绩效考核内训课
绩效考核课程名称 |
培训费用 | 江南体育平台是真的吗 | 培训时长 | 讲师地址 | 人气 |
《高管绩效管理实战训练营1-从战略到绩效之体系构建》 | 电话咨询 | 伍纯 | 1天 | 成都 | 12 |
《绩效管理助推组织目标达成》 | 电话咨询 | 文熠 | 1天 | 长沙 | 54 |
解决问题,更改变心智——绩效辅导与绩效面谈 | 电话咨询 | 吴文飞 | 2天 | 上海 | 54 |
绩效领导力——绩效面谈与辅导 | 电话咨询 | 陶娟 | 2天 | 北京 | 47 |
《团队绩效体系搭建与管理》 | 电话咨询 | 毛司禾 | 1天 | 北京 | 49 |
国企人员末等调整和绩效管理专题培训班 | 电话咨询 | 蔡巍 | 2天 | 深圳 | 457 |
绩效设计和降本增效 | 电话咨询 | 范远飞 | 2天 | 南京 | 68 |
国网“碳中和”战略下的绩效管理管理能力提升 | 电话咨询 | 范远飞 | 2天 | 南京 | 62 |
绩效评价的实战技巧 | 电话咨询 | 范远飞 | 2天 | 南京 | 47 |
绩效实战方案班——绩效制度、指标分解、绩效合同 | 电话咨询 | 蔡巍 | 2天 | 深圳 | 285 |
《OKR与绩效管理》 | 电话咨询 | 臧凯 | 1天 | 北京 | 59 |
《绩效管理与绩效面谈反馈技巧》 | 电话咨询 | 刘文熙 | 2天 | 北京 | 74 |
行动学习;绩效运营分析 | 电话咨询 | 吕翠 | 1天 | 北京 | 78 |
重新定义绩效——OKR敏捷绩效管理 | 电话咨询 | 吕翠 | 1天 | 北京 | 72 |
绩效解码:战略地图与平衡计分卡 | 电话咨询 | 吕翠 | 2天 | 北京 | 80 |
《实战式绩效管理工作坊》 | 电话咨询 | 李沛贤 | 2天 | 济南 | 113 |
《指数级组织能力发展—用行动学习获得指数级的学习绩效》 | 电话咨询 | 翟红亮 | 2天 | 深圳 | 118 |
《预算绩效管理》 | 电话咨询 | 于洪成 | 1天 | 北京 | 108 |
关键业务团队绩效与薪酬激励设计实战 | 电话咨询 | 陈永 | 2天 | 南京 | 158 |
《基于战略发展的目标管理与绩效管理体系建设实务》 | 电话咨询 | 陈永 | 2天 | 南京 | 138 |
行动手册--国网绩效分步实施与落地的保障策略 | 电话咨询 | 孙林 | 2天 | 合肥 | 118 |
绩效管理解析与变革 | 电话咨询 | 郑显伟 | 2天 | 北京 | 186 |
《绩效管理实务与技巧》 ——绩效赋能、目标实现 崔庆法 | 电话咨询 | 崔庆法 | 2天 | 杭州 | 164 |
三步做好绩效反馈与辅导 | 电话咨询 | 崔永玮 | 1天 | 南京 | 121 |
《打造高绩效团队—绩效面谈与员工辅导》 | 电话咨询 | 崔永玮 | 2天 | 南京 | 138 |
《卓越绩效管理体系建立》 | 电话咨询 | 史明 | 2天 | 重庆 | 115 |
驱动组织、达成战略的绩效管理术 | 电话咨询 | 杨华(SHRL) | 2天 | 上海 | 128 |
破解绩效面谈难题的密码 | 电话咨询 | 田明民 | 1天 | 昆山 | 122 |
国企绩效体系和组织建构 | 电话咨询 | 王飞(BJRL) | 2天 | 北京 | 181 |
国央企绩效革新:关键之年的突破与赋能 | 电话咨询 | 王飞(BJRL) | 2天 | 北京 | 155 |
绩效管理——企业运行的助推器 | 电话咨询 | 王飞(BJRL) | 1天 | 北京 | 192 |
《OKR战略目标管理》实战班 | 电话咨询 | 陈仪安 | 2天 | 广州 | 230 |
《OKR战略目标管理》【教练认证班】 | 电话咨询 | 陈仪安 | 2天 | 广州 | 173 |
《OKR战略目标管理》【复盘、解码、增长】工作坊- | 电话咨询 | 陈仪安 | 3天 | 广州 | 205 |
营业部经营五大系统——绩效管理系统 | 电话咨询 | 朱小东 | 1天 | 呼和浩特 | 145 |
绩效辅导与反馈推动卓越管理 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 188 |
中高层绩效反馈、面谈及能力提升实战 | 电话咨询 | 王颖 | 2天 | 北京 | 156 |
国有企业激励模式创新与薪酬绩效改革及中长期激励体系建设 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 197 |
国有企业干部考核实战工作坊 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 173 |
辅导与反馈推动卓越绩效管理 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 194 |
6步赢在绩效——绩效考核体系构建与创新研究实战 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 142 |
《以KPI为导向的组织绩效管理》 | 电话咨询 | 方超(BJGL) | 2天 | 北京 | 152 |
《组织导向的绩效提升》 | 电话咨询 | 方超(BJGL) | 2天 | 北京 | 152 |
标杆企业绩效管理实战课 | 电话咨询 | 菲比 | 2天 | 深圳 | 135 |
组织绩效改进工作坊 | 电话咨询 | 魏建华 | 2天 | 上海 | 187 |
业务领导的场景式绩效管理 | 电话咨询 | 文熠 | 1天 | 长沙 | 208 |
《基础绩效管理》------如何评价,反馈,激励下属 | 电话咨询 | 舒涛 | 1天 | 成都 | 172 |
《绩效管理之OKR工作法》------有意义的目标工作法 | 电话咨询 | 舒涛 | 1天 | 成都 | 165 |
组织和个人绩效管理赋能研讨 | 电话咨询 | 郭鑫华 | 2天 | 深圳 | 153 |
守正创新,踔厉奋发 ——以奋斗者为本的绩效激励体系建构 | 电话咨询 | 杨文浩 | 2天 | 深圳 | 193 |
年度管理复盘与绩效规划 | 电话咨询 | 杨文浩 | 2天 | 深圳 | 166 |
激发潜能-绩效管理体系的设计与落地 | 电话咨询 | 彭丽 | 1天 | 合肥 | 181 |
《从战略到执行——手把手将您设定绩效目标》 | 电话咨询 | 易淑蓉 | 1天 | 深圳 | 189 |
《战略型绩效管理体系的构建》 | 电话咨询 | 易淑蓉 | 2天 | 深圳 | 173 |
绩效执行E大调:领导员工创造卓越绩效 | 电话咨询 | 邹世文 | 2天 | 深圳 | 149 |
绩效沟通与绩效改进 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 203 |
KPI指标设定及其应用 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 172 |
CFR持续性绩效管理沟通 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 286 |
绩效评估与辅导面谈 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 181 |
卓越绩效管理 ——绩效指标库建立和绩效目标设定 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 184 |
绩效目标设定与落地 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 161 |
绩效合约制定与绩效改进计划 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 185 |
《卓越绩效模式(PEM)》 | 电话咨询 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 200 |
《高绩效管理者培训——“BOSS养成攻略”剧本杀》 | 电话咨询 | 肖宇飞 | 3天 | 南京 | 2607 |
《绩效引擎—团队目标绩效管理》 | 电话咨询 | 岳焱 | 2天 | 南京 | 2610 |
解密绩效提升密码,快速提升团队绩效 | 电话咨询 | 曹道云 | 1天 | 成都 | 2598 |
提升产效-工厂绩效管理 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2612 |
“简捷绩效” ——目标绩效管理的一招五式© | 电话咨询 | 张剑 | 2天 | 深圳 | 2597 |
“三项制度改革” ——国央企市场化考核激励机制建设 | 电话咨询 | 张剑 | 2天 | 深圳 | 2595 |
“绩效薪酬训练营” ——企业市场化绩效薪酬激励机制建设 | 电话咨询 | 张剑 | 2天 | 深圳 | 2649 |
如何用人——银行基层管理者的绩效管理 | 电话咨询 | 林竹 | 1天 | 成都 | 2633 |
平衡计分卡在战略与绩效管理中的应用 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2602 |
科研人员绩效考核与薪酬激励 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2686 |
绩效目标指标制定与分解 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2607 |
绩效沟通-谈出来的绩效 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2612 |
KPI关键绩效指标的制定与应用 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2593 |
PBC个人绩效承诺计划 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2596 |
甄选人才 管理绩效 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2585 |
分类考核体系设计 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2576 |
绩效辅导与绩效改进 | 电话咨询 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2589 |
战略性绩效管理与薪酬激励 | 电话咨询 | 尚峰 | 2天 | 深圳 | 2643 |
绩效管理与绩效辅导技术 | 电话咨询 | 谭雪 | 2天 | 广州 | 2562 |
管理者的全面绩效管理 | 电话咨询 | 苏洁 | 2天 | 北京 | 2583 |
《绩效管理到人效管理》 | 电话咨询 | 樊珍 | 1天 | 苏州 | 2623 |
《绩效管理落地七步法》 | 电话咨询 | 樊珍 | 2天 | 苏州 | 2606 |
《打造战略绩效管理》 | 电话咨询 | 代伟伟 | 1天 | 北京 | 2595 |
《高绩效组织的绩效管理》 | 电话咨询 | 代伟伟 | 1天 | 北京 | 2624 |
数智化时代中高层综合管理能力提升 ——合理考核和有效激励 | 电话咨询 | 章利勇 | 2天 | 深圳 | 2590 |
降本增效的绩效管理和辅导 | 电话咨询 | 侯海甬 | 2天 | 上海 | 2604 |
《战略解码与组织绩效目标设定》 | 电话咨询 | 余星冰 | 2天 | 杭州 | 2584 |
有诺必践——员工绩效承诺(PBC)的管理与辅导技术 | 电话咨询 | 苏洁 | 1天 | 北京 | 2571 |
绩效考核绩效辅导面谈与员工360沟通 | 电话咨询 | 苏洁 | 1天 | 北京 | 2566 |
技术评价和研发考核管理 | 电话咨询 | 王安辉 | 1天 | 长沙 | 2678 |
华为力出一孔的绩效管理 | 电话咨询 | 王安辉 | 2天 | 长沙 | 2608 |
共启愿景——战略导向下的全面绩效管理 | 电话咨询 | 高永华 | 1天 | 苏州 | 2655 |
卓有成效的绩效辅导技巧 | 电话咨询 | 高永华 | 1天 | 苏州 | 2595 |
《组织绩效系统改进》 | 电话咨询 | 袁军 | 3天 | 合肥 | 2602 |
绩效管理与全程精细化管理工作坊 | 电话咨询 | 陈军 | 3天 | 深圳 | 2591 |
绩效目标设定与绩效面谈 | 电话咨询 | 陈军 | 2天 | 深圳 | 2597 |
非人力资源经理的绩效管理实务 | 电话咨询 | 陈军 | 2天 | 深圳 | 2581 |
KPI绩效管理考核体系 | 电话咨询 | 崔军 | 2天 | 深圳 | 2601 |
《打造团队执行文化—高绩效管理五步法》 | 电话咨询 | 钟意 | 2天 | 青岛 | 2610 |
《企业绩效责任体系落地—1书1表助力业绩达成》 | 电话咨询 | 钟意 | 2天 | 青岛 | 2624 |
《业务团队绩效达成—目标追踪与过程管理》 | 电话咨询 | 钟意 | 2天 | 青岛 | 2603 |
《战略引领—企业绩效达成五步法》 | 电话咨询 | 钟意 | 2天 | 青岛 | 2617 |
《指标分解—团队绩效目标落地》 | 电话咨询 | 钟意 | 1天 | 青岛 | 2608 |
《绩效管理的组织与实施》 | 电话咨询 | 窦毅 | 2天 | 北京 | 2585 |
项目绩效:项目思维下的目标管理和绩效管理 | 电话咨询 | 吴志德 | 2天 | 泉州 | 2567 |
员工绩效PBC管理全周期 | 电话咨询 | 林安 | 2天 | 深圳 | 2595 |
目标与绩效管理-管理者必备的领导力 | 电话咨询 | 王颖 | 2天 | 北京 | 2584 |
目标年薪制下的绩效管理 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 2576 |
赢在绩效-国企管理者必备的领导力 | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 2577 |
卓越团队的高绩效增长 | 电话咨询 | 王颖 | 2天 | 北京 | 2586 |
赢在绩效面谈——国企“绩效面谈价值、方法与工具实战” | 电话咨询 | 王颖 | 1天 | 北京 | 2580 |
团队绩效改进与员工绩效管理 | 电话咨询 | 施炜瑾 | 2天 | 深圳 | 2588 |
企业绩效考核管理实战 | 电话咨询 | 卢松泉 | 1天 | 徐州 | 2566 |
绩效管理结果的多元化应用 | 电话咨询 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2581 |
绩效目标与平衡计分卡 | 电话咨询 | 徐春梅 | 2天 | 杭州 | 2577 |
如何制定下属的绩效考核表 | 电话咨询 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2593 |
卓越绩效管理的实战技巧 | 电话咨询 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2579 |
七步见效——解码绩效目标设计 | 电话咨询 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2578 |
绩效为纲——管理者如何提升团队绩效 | 电话咨询 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2591 |
制度为纲——绩效管理制度设计实战训练营 | 电话咨询 | 徐春梅 | 2天 | 杭州 | 2597 |
如何做好年终绩效反馈面谈 | 电话咨询 | 徐春梅 | 2天 | 杭州 | 2597 |
每一个管理者都是绩效教练 | 电话咨询 | 徐春梅 | 2天 | 杭州 | 2598 |
《网点绩效改进与绩效面谈技巧》 | 电话咨询 | 倪莉 | 1天 | 深圳 | 2594 |
赢在一线:绩效管理落地工作坊 | 电话咨询 | 康弘年 | 1天 | 北京 | 2588 |
华为绩效与激励管理实践分享 | 电话咨询 | 陈雨点 | 2天 | 深圳 | 2566 |
破解怄火的绩效管理 | 电话咨询 | 杲占强 | 1天 | 北京 | 2573 |
团队绩效沟通与反馈 | 电话咨询 | 李家齐 | 1天 | 北京 | 2618 |
《现场指标与实绩管理》 | 电话咨询 | 张胜 | 1天 | 青岛 | 2613 |
成为绩效管理的高手 | 电话咨询 | 甘万龙 | 2天 | 杭州 | 2582 |
跨境电商绩效落地与薪酬优化实操 | 电话咨询 | 苏毅 | 2天 | 深圳 | 2627 |
案例教学---企业绩效薪酬一体化设计与优化 | 电话咨询 | 王弘力 | 2天 | 深圳 | 2689 |
战略绩效管理课程 | 电话咨询 | 辛怀军 | 2天 | 西安 | 2609 |
绩效管理和授权管理 | 电话咨询 | 师伟 | 1天 | 深圳 | 2569 |
《战略绩效管理的选择与落地》 | 电话咨询 | 郝洪梅 | 2天 | 深圳 | 2560 |
战略解码与目标绩效管理 ——战略落地的逻辑与工具 | 电话咨询 | 贾萌 | 2天 | 北京 | 2563 |
注塑薪酬与绩效系统落地实战 | 电话咨询 | 洪奕春 | 3天 | 深圳 | 2610 |
绩效管理OKR版 | 电话咨询 | 孙剑君 | 2天 | 上海 | 2556 |
《绩效管理》KPI版 | 电话咨询 | 孙剑君 | 2天 | 上海 | 2581 |
《战略绩效管理-目标体系制定》 运用绩效管理支持战略落地 | 电话咨询 | 孟凌 | 1天 | 北京 | 2573 |
《战略绩效管理》高层版 | 电话咨询 | 孟凌 | 2天 | 北京 | 2576 |
《三维绩效管理体系》 | 电话咨询 | 孟凌 | 2天 | 北京 | 2590 |
《激励机制在战略绩效管理中的应用》 | 电话咨询 | 孟凌 | 1天 | 北京 | 2579 |
《释放团队潜能,提升组织绩效》 ——实战教练技术,助力企业绩效提升 | 电话咨询 | 曹乔乔 | 2天 | 杭州 | 2606 |
《实战SIPOC模型,助力企业绩效管理》 ——用流程改进方法提升组织绩效 | 电话咨询 | 曹乔乔 | 2天 | 杭州 | 2589 |
《员工绩效辅导》 | 电话咨询 | 吴敏(BJ) | 1天 | 北京 | 2568 |
《绩效面谈》 | 电话咨询 | 吴敏(BJ) | 1天 | 北京 | 2581 |
《OKR解析与落地实施》 | 电话咨询 | 吴敏(BJ) | 1天 | 北京 | 2582 |
《让绩效管理为你所用》——绩效管理赋能共创工作坊 | 电话咨询 | 么春娟 | 2天 | 北京 | 2573 |
赢在绩效—绩效管理实务操作特训营(王建华) | 电话咨询 | 王建华 | 2天 | 北京 | 2610 |
为企业带来收益的积分制管理 | 电话咨询 | 孙钟子 | 2天 | 上海 | 2600 |
不散伙的分钱机制—构建组织绩效分配及考核体系 | 电话咨询 | 徐婉益 | 1天 | 北京 | 2564 |
《从经营案例看支行管理绩效提升》 | 电话咨询 | 于中浩 | 1天 | 厦门 | 2590 |
从战略出发的企业绩效管理实战课程 | 电话咨询 | 谢颖 | 2天 | 北京 | 2571 |
基于企业内部价值链的绩效管理体系设计——市场压力内化、企业核心能力外化 | 电话咨询 | 罗明儒 | 2天 | 成都 | 2586 |
员工个人绩效管理实务 | 电话咨询 | 杭峰 | 1天 | 深圳 | 2566 |
基于“企业价值链循环”的绩效管理体系建设 | 电话咨询 | 杭峰 | 2天 | 深圳 | 2553 |
《绩效管理与辅导技巧》课程 | 电话咨询 | 刘成熙 | 2天 | 台北 | 2601 |
如何实施基于目标的绩效管理与改进 | 电话咨询 | 饶永国 | 1天 | 南昌 | 2608 |
《绩效管理与激励机制》 | 电话咨询 | 刘建军(GL) | 2天 | 北京 | 2583 |
绩效面谈--绩效管理的关键 | 电话咨询 | 闫伟 | 1天 | 郑州 | 2586 |
组织管理圣经--卓越绩效模式介绍 | 电话咨询 | 沈冬 | 1天 | 北京 | 2567 |
绩效提升型行动学习工作坊 -提升组织绩效的秘密武器 | 电话咨询 | 黄文锋(GDGL) | 2天 | 广州 | 2568 |
TOC绩效——目标与执行 | 电话咨询 | 王 琨 | 2天 | 北京 | 2584 |
用绩效改进思维促进医药销售高效达成 | 电话咨询 | 曹道云 | 1天 | 成都 | 2569 |
医药销售经理之*绩效辅导与有效授权 | 电话咨询 | 曹道云 | 1天 | 成都 | 2585 |
向华为学绩效管理 | 电话咨询 | 王安辉 | 2天 | 长沙 | 2607 |
绩效管理与考评技术 | 电话咨询 | 赵磊 | 2天 | 北京 | 2566 |
《员工绩效管理》 | 电话咨询 | 徐芸 | 1天 | 上海 | 2555 |
卓越绩效与共赢薪酬战略 | 电话咨询 | 杨小松 | 2天 | 成都 | 2585 |
端到端的绩效管理 | 电话咨询 | 林安 | 2天 | 深圳 | 2584 |
执行力与员工绩效管理 | 电话咨询 | 林安 | 2天 | 深圳 | 2567 |
总经理如何制定销售目标与绩效管理 | 电话咨询 | 马诚骏 | 2天 | 北京 | 2575 |
绩效考核方法创新技巧 | 电话咨询 | 舒化鲁 | 4天 | 北京 | 2602 |
《卓越绩效模式培训》 | 电话咨询 | 孙磊 | 2天 | 北京 | 2558 |
《薪酬激励与绩效管理体系建设训练营》—二天版 | 电话咨询 | 于洋 | 2天 | 沈阳 | 2594 |
《薪酬激励与绩效管理体系建设训练营》—三天版 | 电话咨询 | 于洋 | 3天 | 沈阳 | 2594 |
组织绩效与精细化考核实务 | 电话咨询 | 李伟恺 | 2天 | 石家庄 | 2577 |
《战略为行动的绩效管理体系设计》 | 电话咨询 | 祁生胜 | 1天 | 广州 | 2572 |
支行/团队管理绩效提升实战操作指南 | 电话咨询 | 天伦 | 1天 | 贵阳 | 2610 |
MTP之目标与绩效管理体系构建 | 电话咨询 | 施晓林 | 2天 | 北京 | 2566 |
团队绩效改进 | 电话咨询 | 黄晨 | 2天 | 北京 | 2573 |
上下同欲、力出一孔——解密华为绩效管理之道 | 电话咨询 | 何麟 | 2天 | 广州 | 2577 |
绩效管理与团队建设 | 电话咨询 | 王振韬 | 1天 | 北京 | 2556 |
EVA在商业银行绩效评价中的应用 | 电话咨询 | 屠建清 | 2天 | 杭州 | 2573 |
“以奋斗者为本的绩效管理体系”——全面认识、积极推进绩效管理 | 电话咨询 | 吴震源 | 2天 | 上海 | 2589 |
科学运用绩效管理——高绩效团队打造 | 电话咨询 | 吴震源 | 1天 | 上海 | 2591 |
如何进行绩效面谈 | 电话咨询 | 费宁 | 2天 | 北京 | 2579 |
部门KPI体系与员工绩效计划实操技能提升训练 | 电话咨询 | 费宁 | 2天 | 北京 | 2557 |
基于关键成功因素的绩效管理 | 电话咨询 | 费宁 | 2天 | 北京 | 2555 |
谈“效”风生——绩效面谈与辅导技巧 | 电话咨询 | 赵晓光 | 1天 | 北京 | 2607 |
公正的考核与评价 | 电话咨询 | 蒋勇 | 1天 | 深圳 | 2562 |
《增效密码——绩效管理实战》 | 电话咨询 | 曹卫华 | 2天 | 上海 | 2560 |
全面绩效管理设定思路方法 | 电话咨询 | 迟彬 | 1天 | 西安 | 2606 |
《教练技术在员工绩效辅导与面谈中的应用》 | 电话咨询 | 俞萍 | 1天 | 杭州 | 2548 |
绩效框架与绩效评价管理 | 电话咨询 | 黄紫宣 | 2天 | 深圳 | 2553 |
《持续性绩效管理》 | 电话咨询 | 李家齐 | 1天 | 北京 | 2593 |
《三维绩效管理》——让战略真正落地、让绩效真正有效 | 电话咨询 | 毛司禾 | 2天 | 北京 | 2620 |