中国零售终端实战讲师、
*PDP国际人力资源管理教练、
英国CMB国际色彩形象顾问、
优美学堂校长;
个人简介:实战派营销管理讲师,专注于服饰行业人才培养,并利用十余年服饰行业营运管理经验及八年的专职培训经验,为多家企业搭建起卓越的终端培训体系,同时创立了优美【点击详细】
“三分之二的职场人士在求职过程中最终放弃工作机会。”在这个劳动力导向的市场中,对于雇员来讲,薪金已不再是留住他们的唯一动力;而对于雇主来讲,如何在人才短缺的市场中留住潜力股员工、有效地将企业的魅力展示在员工面前,仍是
自20世纪90年代以来,知识资本的地位日益凸显,信息技术的出现和全球市场的开放改变了现代企业经营的基本前提。世界经济正在逐步从工业经济向知识经济过渡,企业无形资产的开发和利用能力已经成为企业塑造核心能力和创造持续竞争优势的决定因素。与此同时
年,就这样隆重而来,又悄然而去,今天,你已经或即将结束了新年的假期,开始工作了,或许你还沉浸在春节的喜悦和安逸里,新的征程却已拉开序幕。那些尚未实现的梦想,那些还没到达的远方,都在等待你的出发和起步。 也许,生活尚不如
如何做好一名讲师?现在讲师越来越多,但优秀的讲师非常得少,台上十分钟,台下十年功,而这十年功并不是闭门造力,也不是所谓的“实战”,讲师最张的目的是引导学员解决自己的问题,而不是讲一些自己个性化的案例,更不是一味讲某大
很多公司都会有一个后勤的一个部门,后勤的部门岗位的分布有哪些呢?有些人是人事,有些人的是行政,还有前台和文员,那到底人事和行政他们的工作内容是一样的吗?还是说岗位有什么区分?他们的职责和管理的权限内容其实都有很大的一个区别的。 我们先
荀子说过:"人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁"。精辟阐明了"礼"对社会生活的重要性。在公众场合,不懂礼就会失礼,失礼会令宾主双方都难堪。要懂礼,必须加强礼仪相关知识的学习。
金无足赤,人无完人,没有人不会犯错误,成功的领导者只是更少犯错而已。但作为一个人力资源管理新手,如果不能预防以下五个不好的行为习惯,将不可能成为卓越的HR管理者,你注定只能是平庸。 当然也不
我每次在面对企业家、经理人授课时,总喜欢提一个互动性问题:“喜欢利润,愿意企业创造更多利润的人请举手”!底下几乎每个人都把手高高举起来……因为大家知道:企业不赢利,企业就无法生