任外资全球500强企业培训总监,负责集团超过4万干部员工的培训发展。
他是国内首位将国际领先的教学引导技术——思维风暴导入世界500强企业并大量成功实践的培训师。陈子今老师在现场带领学员开展技能训练的实战能力突出,擅长通过“体验式活动”激活学员思维;
陈子今老师拥有多年世界500【点击详细】
低谷期是老天在救你的命。很多学员称正处在人生低谷期,当前经济大环境有一定影响。做培训多年,想告诉处于低谷期的人一个真相:天若救你必先苦你,苦难是在磨练你,给你重新塑造自己的机会,让你重新审视自己为何掉坑,是听信了谁的话。此时要沉淀下来思考,
首先逻辑思维是指你在一件事情上的一个最基础的一个思考的路径是什么。并且你能够学会推演我们对所有的事物的发展的阶段,能够做一个预判12345。并且我们能够做一些分支,在A条件下会怎么样?假如说我今天要去见一个人。并且是要推销我的东西。我们正常
思维混乱,讲话没条理怎么办?这个也好办,我这儿有初级中级高级三个技巧。 1、初级技巧是讲三点,在做自我介绍的时候,你有可能会这么讲。本人性格开朗,待人友善啊工作勤奋会用百分之百的热情和精力投入到工作中,为人具有亲和力,善于与人沟辑,忠
怎么快速知道一个人的思维水平?只需要一道题,这道题来自一家顶级机构的秘密题库,用来筛选聪明人,题很简单,有一个数字在1到100之间,让他来猜这个数字,一共有五次机会,猜对了有奖励,猜错了会提示他往大猜一点还是往小猜一点。可以把回答这个问题的
优秀管理者的两个顶级思维: 第一,答案在现场。做管理不要试图用嘴巴讲思想让别人接受,讲明白说清楚了,不代表能做好,管理者要深入现场,到问题当中去找答案,只有通过深入现场,观察实际的生产情况,与一线工人交流,才能发现问题的真正原因,并找
无论是企业还是学校,都希望能够培养出,具有创造性思维的员工或者学生,要怎么样才能够具备有创造性的思维? 一、需要拥有足够的知识。知识不仅可以激发个人的知识界面,更能成就思维的深度和广度。 二、要有好奇心。保持对周围世界的好奇,愿
有闭环思维的人啊发展的一般都不错,因为这种思维所有领导都喜欢。闭环的本质呢,其实就是确定性,别人交代给我们做的事情肯定会有一个确定的结果,这就需要我们做到反馈上主动、能力上匹配、结果上负责。 1、及时主动反馈是做到有效闭环的第一步。那
什么是项目思维?项目思维是一种通用的底层的思考能力,顾名思义就是把所遇到的问题场景、诉求、状态,按照项目一样去处理,使用项目管理的能力,去进行完善和解决,乍一看可能觉得平淡无奇,但是项目管理的思维的强大之处,在于其逻辑性、扩展性、创造性和主