已加入本站3892天 , 点击量：25697 次
高级咨询师、CHRP注册人力资源管理师、职业培训师
曾任：某管理咨询公司项目经理、资深顾问、资深培训师、课程研发项目经理、TTT培训认证讲师。
曾任某管理咨询公司高级咨询顾问、原旭日升集团河南省公司市场部经理、卓达集团人力资源部/培训部经理等职，后长期从事管理咨询工作，并担任讲【点击详细】
高水平夸人的两招技巧： 一、硬夸的问题及示例。职场中有些人硬夸他人，如夸大公司 CEO “张总您水平真高”，这种夸法缺乏说服力，对方可能因听多了此类话语而不当回事。 二、高水平夸人的技巧： 1、不左
面对外界批评，人们有三种反应。 一、是下意识回怼，不管真相先怼回去。 二、是不高兴但会有意识反思，辨别反馈。 三、是闻过则喜，下意识高兴并感激对方帮助提升。 不过生活中多数人是第二种。每个人本自具足。在做市场前期调研
职场中高情商回复领导的四个技巧如下： 一、学会确认细节：领导说这两天把报告做完，应回复 “明白，我会在今天下班之前给”。 二、懂得表现意识：领导说发现程序有很多 bug，应回复 “我们还在做内
职场中拍马屁有不同类型和境界，以下是具体内容。 一、职场拍马屁的类型。 1. 无知型。从不拍马屁。 2. 懵懂型。内心想拍但不会拍。 3. 莽撞型。马屁胡乱拍。 4. 老
介绍了 4 种高情商的说话技巧，若能运用其中一种到极致，可让人在职场人见人爱、更加出众。具体技巧如下。 一、用 “我们” 代替 “你们”。如周末部门加班，同事抱怨时，说 &ld
掌握八条说话技巧，助您精准拿捏分寸，晋升高情商沟通达人。 一、善言美语，表达平顺婉转，令人愉悦，为良好沟通奠基。 二、守口如瓶，勿直抒胸臆、言语无忌，免遭人嫌，保好人缘。 三、谨言慎行，不该言之事坚决不语，防祸从口出，免生
在职场若想脱颖而出、获得他人助力，处世之道很重要，有三个社交小心机。 一、保持神秘感，调动好奇心。保持一定神秘感可利用人性好奇心，吸引别人，话不能说全，有所保留，否则别人不会敬畏，还可能算计你。 二、借力成就自己。单靠自身能力难
警惕职场中他人套话的三种方式。 一、故意用错误信息提问。例如，对方可能会说 “听说你下个月升职了，恭喜恭喜啊”，在你毫无防备时，你可能会如实回答自己的真实情况，如 “哪有啊，我这累死累活的才混了个副
邱丽诗
郭霓
梁晓宇
赵向
张一楠
史芳岳
陈政一
陈建喜
杨伟
大卫祁
黄晓
彭卉芬
李想
张逸阳
高晨焱