★北京市律师协会招投标与拍卖专业委员会主任
★北京律协智库PPP课题组组长
★北京大学法学硕士、中国政法大学博士
★奥运公园建设项目首席律师
★北京市财政局PPP中心法律评审专家
★中国人民大学律师学院兼职教授、*民族大学硕士生导师
★中国【点击详细】
公司最怕你知道的法律知识,保存下来以后锤爆你老板。 一、公司不给交社保的,你提出辞职是可以要求经济补偿金的。工作不满六个月的向员工支付半个月的工资,满一年的支付一个月工资,六个月以上不满一年的按一年计算。 二、劳动合同到期企业要
近年以来,越来越多的民营企业或企业家因涉嫌刑事犯罪而破产、倒闭或者锒铛入狱,因而刑事法律是悬在企业和企业家头上的一把利剑。 企业和企业家稍有不慎就会遭遇风险。但是平日里企业家的精力和时间主要关注业务的推广,企业的管理重心是企业的发展,
在企业的初创阶段,为了扩大企业的经营规模等原因,可能会出现资金短缺,就会经常涉及融资问题。实践当中,企业通常采用两种方式来进行融资,一种方式是吸纳新股东,引入外部资本,增加企业的注册资本金。但是部分创业者并不愿意采用这样的一种方式,因为这种
公众号中常见的侵权行为。包括公众号营销推广等相关课程,为创业者营销提供了有效的帮助。从法律的视角来解读营销中,尤其是企业常用的公众号营销中常见的侵权行为。来控制相应的风险,让营销行为更安全高效的为企业服务。 关于公众号文章中会有哪些浑
了解竞业限制的全部真相。首先,什么是竞业限制?劳动合同法第二十三条明确规定,对付有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议当中,与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同以后,在竞业限制期限内,按月给予劳动者经济补偿
股东会的决议分为三种情况:有效、无效或者不成立,那如果股东会作出的决议,它符合法律、行政法规相关的规定,这个决议就是有效的。相反,如果股东会的决议违反了法律、行政法规的规定,那他就是无效。其实股东会的决议有效,但是如果股东会决议的召集程序,
打工人被公司逼着离职的情况,今年真的很多,但千万要记住别着急跟公司撕破脸对着干,先把以下这四种证据收集好,不管去协商还是去仲裁,都对你更加有利。 第一种:证明和公司有劳动关系的证据,不管去仲裁还是投诉,这个证据都非常重要。 第二
公司破产后,股东需要用个人财产偿还吗?一般情况下,公司的股东对公司承担的是有限责任,所以他不需要对公司的债务来承担责任,但是有几种情况,公司的股东需要对公司的债务承担责任。 第一,股东需要对他认缴的资本承担这种补充的责任,所以在公司清