咨询公司总裁,战略管理专家,企业组织行为管理专家,NLP教练技术专家。十年专注于企业战略管理和组织行为变革的咨询和研究工作。精通各种战略管理体系和战略类型,先后服务过上百家大中型企业。擅长领域包括:特劳特品牌战略设计,蓝海战略设计,竞争战略设计,平台战略设计,集团战略管理体系设计等领域。【点击详细】
通用电器作为多元化工业巨头,其战略规划和评估机制助其在复杂市场环境中保持竞争力。评估方法如下。 一、平衡积分卡。从财务、客户、内部流程、学习与成长四个维度全面评估战略。 二、绩效管理系统。建立完善体系,将战略目标分解到各部门和个
中小企业是我国经济的重要组成部分,其生存能力直接关系到国家经济的稳定与发展。在当前市场竞争激烈的环境下,增强中小企业的生存能力是亟待解决的问题。 一、首先,中小企业应明确市场定位,发挥自身优势。深入分析市场需求和竞争态势,找到适合自己
在企业管理的过程当中,常常过于强调某一些员工的个人经验,总想去外面高薪聘请有经验的人才,试图通过有经验的人来帮助我们达成企业经营管理的目标,但是结果往往却差强人意,其实这就让我们掉入到了依赖个人经验的陷阱里面去了,那么如何避免过度的依赖个人
当下时局复杂多变,企业管理者要思考未来机会。战略上要谋定而后动,如孙子兵法所说胜兵先胜而后求战,任正非强调加强战略集中度,迈克波特提出战略要创造独特定位并形成差异化经营活动。 企业发展战略要找到自己最擅长的事并坚持。比如开工厂就做好产
田牧远老师作为颠覆性产品设计及生意增长瓶颈突破专家,在营销领域取得了显著的成就。以下是对其营销成就的详细概述: 一、丰富的从业经验和广泛的服务领域 从业时间:田牧远老师从事品牌创意工作已超过二十年,积累了丰富的行业经验。
企业战略规划成功要素可归纳为十个方面。 一、明确的愿景和使命,为公司提供长期方向与动力。 二、强大的市场洞察力,通过市场调研和数据分析深入了解市场趋势与客户需求。 三、科学的战略制定,利用 SWOT 分析和战略地图确保战略
很多公司战略好、计划完美,但结果不尽人意。管理大师彼得・德鲁克年轻时在伦敦一家银行工作,他写了一份重组计划给上司,上司却叫业绩最差的记账员路易来看计划,如果路易能轻松理解就执行,否则计划可能太困难无法落地。 这说明在计划每件事情时,要
未来中小制造型企业的发展方向主要有以下三点: 一、小而美:不应单纯追求规模,若组织和管理无法跟上规模扩张,会导致质量、交货等问题,进而无法盈利。 二、极致追求细分赛道:深入了解细分应用场景下的客户需求,将产品做到极致,并通过服务