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新零售时代服务营销培训导师
曾任：江西东华理工大学（核工业部第一所高等院校）哲学讲师
曾任：中国人寿（金融央企、世界500强）佛山分公司培训总监+个险部经理
现任：银行业（四大国有银行、股份制银行等）厅堂服务营销资深讲师+咨询顾问
现任：工银安盛（中国金融50【点击详细】
门店如何做直播才能受益。 一、认知。传统实体是面对面、有温度、有体验、有互动的销售与服务活动，属于慢热、决定时间长、货比三家的消费心理。直播是视觉、听觉远程的销售模式，靠抢购、饥饿营销、手慢无的冲动消费。二者差异巨大，照搬现有直播模式
想要赚大钱就要懂营销，昨天一个做了十几年培训的朋友把我劈头盖脸地劈了一顿，说我空有一身打造产品的好本事，不会卖，如果换他来卖的话一年至少五个亿。我听了心里很不是滋味，不过他说的一个核心点确实触动到了我。他问我用户是不是必须要买你的产品，我说
介绍百分百病毒裂变营销术以引爆生意，提成越高销售人员动力越大。若将百分百提成的销售激励方法用于客户，如客户买产品后，告知其推荐三个朋友买可全额返现（推荐第一个朋友买返 20%，第二个返 30%，第三个返 50%），好处有。 留住老客户
一种共享股东模式，既能帮助商家快速裂变客户，又能快速收钱回本，适合很多行业，以休闲会所为例。现在开店做生意等客上门等于等死，传统营销方式如发传单费力不讨好，不建议这么做。共享股东模式是一种分红股东模式，不存在股权纠纷。休闲会所老板的方案是，
一、定价学问。卖衣服标价 57 或 59，大部分人会选 59 多赚 2 块，认为顾客对 50 多块差价不敏感，但北京大学刘德寰教授称在中国某些讨价还价市场不一定管用。实验中，标价 59 块顾客还价从 30 开始，成交价 35 - 40 块。
在国外有一家超级火爆的健身房，只专注于动感单车项目，在美国、加拿大、英国等地开设了数百家工作室，拥有三十多万会员，其经营理念源自夜场。几乎所有去那里健身的人都被努力和激情所感动，在教练和 DJ 的引导下，人们拼命突破自己的极限，释放情绪。
现在的员工其实是有营销意识的，如果要做全员营销，需要做一些基础建设。比如给员工提供物料和话术，且要傻瓜化。以药店会员日活动为例，可把宣发素材制作好放在公众号或小程序里让员工转发。做全员销售首先要梳理清楚自己能做的服务。包括如何表达服务、客户
九零后小姑娘从一家店做到一百零九家店，她在开第一家店时最初只有三个客户，是朋友带来的。从三个客户裂变到一百个忠实客户用到了很多方法，分享三招，尤其是第三招非常关键。 一、引流。去附近人流多的地方摆桌子、展架，带拓客卡，准备多肉和盆栽，
梦瑶（XAYX）
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