沙漠掘金沙盘课程

                                                                     沙漠掘金课程简介

“沙漠掘金”课程是检讨和训练团队系统思考和系统管理能力的专业沙盘课程，通过深度挖掘，对可能出现的信息、预测、规划、沟通、竞争、压力等问题进行多角度分析，在寻找解决方法的同时，透视团队工作的固有习惯，。透过项目的体验引导，发掘出团队做好目标设定及目标管理的重要性，还能发现资源的不当使用对团队或组织的影响及破坏，协助公司在管理、销售、沟通等方面，运用团体游戏体验的方式，在不知不觉中去显现出问题，发掘出问题的本质，而让学员亲身体会问题所在，并找到卓有成效的解决方法。该课程目前已经被列入清华大学EMBA课程、复旦大学EMBA课程、郑州大学MBA课程、同时被多家公司采用作为内训课程。 根据反馈统计，90%的参与者承认沙漠掘金与自己平时的行事方法吻合度极高。

一、《沙漠掘金》课程形式
沙盘推演、场景模拟、角色扮演、小组讨论、互动体验、团队竞争

二、课程目标
1、使学员深刻体会到以效果为导向做计划的重要性，并明确做计划的威力；
2、使学员学会如何取得有价值的信息，以及学会分析信息是否有价值；
3、使学员意识到要经常去推测“是可能的”，并明确“什么是可能”对计划/行动影响的重要性；
4、使学员了解工作不仅是卖力，更重要的有效率地工作；
5、使学员清楚自己做的每一个行动与产出的关系，从而利用有限的资源达到产出*化；
6、提升学员风险规避及压力管理的能力；

三、规则基本简介
1、课时4-6H
2、每支探险队将有若干元现金和若干磅负载；
3、每天每支探险队只能走一格，且是相邻的格子；
4、因环境恶劣天气的变化，只要断水或断粮，将会在当天死亡；
5、两支探险队在同一个格子的时候，可以交换物资。交换时，需要找到培训师公证；
6、携带的物品随时可以抛弃但不能丢弃将换取同等负载重量；
7、不能用挖回来的金条购买物资，只能带回大本营交换现金；
8、开始准备时间30分钟。
9、第一天8分钟；
10、以后每天5分钟；
11、最终看那支探险队掘金数量最多;

四、参加“沙漠掘金”的 8 大理由

1、乐在其中，激动人心,  
2、在短时间内转化为学习
3、互动及参与性强 , 
4、实践式学习
5、简单，实际并能 抓住参与者 夺取参加者 的眼球
6、促进了在压力环境下的团队工作和计划工作
7、在游戏桌上演绎的真实生活
8、最重要的是它能够被运用到工作中去