课程描述INTRODUCTION
连锁门店运营和管理培训



日程安排SCHEDULE
课程大纲Syllabus
连锁门店运营和管理培训
【课程目标】
. 通过学习本课程,掌握店面的团队打造技巧,合理管理店面团队
. 连锁门店运营之人员管理 . 连锁门店运营之财务目标管理
. 连锁门店运营之物品现场管理 . 连锁门店运营之进货管理
. 连锁门店运营之销售流程和促销管理
. 连锁门店运营之库存管理
. 连锁门店运营之信息管理
【课程特色】:
本课程进行分组学习---研讨+互动+PK+训练
亮点1:每个企业一个学习顾问的深入跟踪;
亮点2:课程中间会布置作业,然后回去落地研讨;
亮点3:培训课件都会给到企业,听课人员轮流每天给全体员工培训分享;
亮点4:培训结束一个月我们会出一份试卷让全体员工进行考试,测试下对老师所讲内容的吸收情况;
亮点5:真正让学习的知识运用到工作中,持续发挥作用;
连锁门店运营管理的核心七个字:
人财物进销存息
第一部分:连锁门店运营之人员管理
一:连锁门店运营如何管理员工
. 注意控制店面的整个过程;
. 注意店面管理细节的固化:细节体现效率
. 打造批量生产销售人员的系统流程
. 注意管理店面团队的士气-年轻人容易情绪化
. 注重内部竞争意识:良性竞争
. 协调店面内部的冲突
. 杜绝明星员工的管理误区
二:连锁门店运营针对不同类型的员工如何领导
. 低意愿低能力
. 高意愿低能力
. 低意愿高能力
. 高意愿高能力
. 告知式领导风格
. 推销式领导风格
. 参与式领导风格
. 授权式领导风格
. 分析讨论五品员工的管理方式
三:如何有效激励员工
. 如何有效提升营业员的工作士气?
. 中国零售业营业员的工作动机特征是什么?
. 现场管理者如何激励下属?
. 优秀的激励系统是什么?
. 有效分派工作----让自己解放出来
. 为何要分派?
. 分派工作有哪些步骤?
激励拓展:我们是最棒的团队
四:如何召开相关会议
. 晨夕会(晨会打气、夕会补胎)
. 周培训会议(周二、周五培训,缺少什么补什么)
. 周例会
. 月销售动员大会
. 季度会议
. 半年会
. 年会
第二部分:店面赢利
. 经营误区
. 利润的几个关键问题
. 销售毛利率
. 销售净利率
. 无利润区
. 影响利润因素有四个: 销量,价格,成本,费用
. 分析工具PEST分析
. 课前作业
. 计算自己的公司的毛利率和净利率
. 计算每款产品或者每个系类产品的毛利率和净利率
第三部分:连锁门店运营之门店现场管理
一:终端现场管理
. 整理(SEIRI)
. 整顿(SEITON)
. 清扫(SEISO)
. 清洁(SEIKETSU)
. 素养(SHITSUKE)
二:商品物料分类
. “三定”原则及其连锁门店的实际应用
. 实施要领及其注意原则
. 商品陈列原则和实施要领
三:节假日连锁门店氛围营造
. 各种手段和形式
. 实施要领
. 商品视觉化搭配陈列
. 橱窗/专柜/模特/POP的有效布局与管理
. 特殊区域的匠心布置
. 音乐/色彩与气味的有效运用
四:连锁门店现场管理
1:灯光
. 背景灯
. 射灯
. 招牌灯
2:陈列
. 主场陈列
. 橱窗
. 动线设计
3:装饰
. 广告POP—主打产品、换季产品
. 绿植
. 招牌
. 氛围----气球、音乐
. 连锁门店特色
. 主题布置----节日
4:活动事件
. 活动
. 促销—特价款、节日
. VIP----新VIP、老VIP
. 积攒送礼----发朋友圈
第四部分:连锁门店运营之货品管理
. 货品管理要点
. 货品管理的方法
. 进货管理与陈列规范化
. 存货量的有效控制
. 退换货品和滞销货品处理技巧
. 拓展游戏互动:支援前线
第五部分:连锁门店运营之门店销售利器-促销
连锁门店促销的八个步骤和环节
. 确定活动主题
. 确定活动方案(资源分配)
. 确定宣传方式
. 卖场终端布置
. 士气鼓舞与培训
. 准备演练和检查
. 活动执行与调整
. 促销活动的总结
各种促销形式的应用
. 特价;买赠;抽奖;预交定金,以一当十
怎么做买赠?
. 等级台阶的设计(力度放在出销量的等级)
. *的等级和赠品要抢眼
. 享受活动门槛要低(低进高出)
. 赠品的设计(考虑对象、新颖、看起来有力度)
. 让别人看见(堆头)
怎么做特价?
. 特价是用来做人气的,不是来做销量的;
. 特价是*,是有*的冲击力价格,不是生僻产品的降价幅度;
. 市场敏感型和低端型来做特价;
. 对手敏感型(跑量)来做特价;
第六部分:连锁门店运营之库存管理
. 库存管理的原则
. 淡旺季库存要求
. 先进先出是怎么回事
. 尤其是有保质期的产品库存管理
. 库存的安全管理
第七部分:连锁门店运营之信息管理
一:客户信息管理
. 客户资料等级
. 会员卡管理
. 客户类别划分
. 老客户资料管理
二:客户服务管理
. 有效客户服务的关键
. 客户服务的步骤
. 客户服务的操作方法
. 客情关系处理的小技巧
. 如何更大的获取顾客的转介绍
三:竞争对手信息管理
. 竞争对手产品
. 竞争对手客户
. 竞争对手活动
第八部分:连锁门店运营之门店经营管理数据剖析
. 畅滞销款分析
. 连锁门店营业时间分析
. 单款销售生命周期分析
. 老顾客VIP顾客销售贡献率分析
. 多店货品销售数据分析:销售/库存对比分析
. 员工销售能力分析:个人业绩分析/客单价分析
. 品牌市场定位分析:城市定位/店铺定位
. 竞争品牌与周边店铺数据分析
第九部分:终端连锁门店营销能力的360度创新
1 : 产品组合策略
. 把产品分为四个级别
. 哪些是利润产品
. 哪些是促销产品
. 哪些是拦截竞品产品
. 哪些是现金流产品
2 :价格创新策略
. 定价的技巧
. 定价的参考依据
. 销售政策的价格策略
3:渠道创新策略----外多合作
. 我们能整合的资源哪些?
. 为什么要展开对外合作?
. 合作的思路是什么?
. 对外合作可以给我带来什么?
4:对外渠道拓展
. 除掉现有渠道我们还有什么没有开发的渠道
. 开发新渠道的思路和模式
. 新渠道的作用
5 :对外造势宣传摆台和路演
. 造势的方式有哪些?
. 造势的设计
. 造势的影响力
. 造势的效果
6:创新服务策略
. 给客户留点念头
. 给客户留下来的理由
. 服务客户的清单
. 对客户进行升级
. 解决客户的后顾之后
7:客户关系管理策略
. 客户满意的标准
. 客户的内心需求
. 客户服务的意识
. 客户关系管理的技巧
. 客户互动的方式
. 老客户的回归
. 新客户的接触
8: 品牌管理策略---品牌效应
. 品牌传播的途径
. 如何低成本塑造品牌
连锁门店运营和管理培训
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