培训目标
1.带领学员认识生活、工作、快乐三者的关系
2.探讨责任、忠诚、敬业在职场中的作用；
3.培养员工在团队中自动自发的合作能力；
4.建立快乐工作的积极态度，愉快地投入工作。
 课程大纲
引言
需要层次论的讨论
快乐工作的七道配方
1. 配方1：乐于工作
- 认识工作
- 认识快乐、乐于工作
- 职场的第一竞争是态度
2. 配方2：责任、忠诚、敬业……“三位一体”的工作精神
- 责任 
l 责任的探讨
l 工作需要有责任心
l 我的责任
- 忠诚 
l 行动，三思而行
l 公司元老的职业之路
- 敬业 
l 两类员工的特点
l 敬业的受益者
3. 配方3：融入团队，创造卓越
- 在团队中才能成功
- 培养合作能力
- 成为同事的知心朋友
4. 配方4：服从…执行的条件反射
- 服从激发行动力量
- 执行决定成败
- 提升执行力的自我修炼
5. 配方5：自动自发
- 你是公司的稀缺资源么
- 企业需要的稀缺性人力资源要素
- 创造性的完成工作任务
6. 配方6：惜时如金、要事当先
- 做个吝啬时间的“葛朗台”
- 要事第一、事半功倍
- 时间管理的优先矩阵
7. 配方7：身体、心理、精神……职业长青的三驾马车
- 身体健康是“革命”的成功本钱
- 缓解高压下的“情绪风暴”
- 只为今天的快乐工作而奋斗