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学历不高，怎么晋升，学历只能证明你学过什么，不能证明你就一定能做成什么，选拔管理人才，更重要的是看两点。 第一个，在现有岗位上解决问题的能力。 第二个，是否具备快速解决更难和更复杂问题的潜力。 学历不高，也想晋升，具体要怎...
千万别冲动离职，遇到这四种情况，一定不要辞职，否则肯定会后悔。 第一种，跟领导提加薪被他拒绝了。先别想辞职，想想过去一年，是不是参与了很多以前没机会参与的工作，学到了不少，也积累了不少经验。 第二种，领导给你安排了很多事儿，没团...
在单位里为人处事是一门学问，想在这个环境下游刃有余，就必须学会一些狠的技巧。 第一，不委屈自己。只关注自己的当下和未来，不在乎他人的眼光和评价，更不会为了示好，去卑微的适应他人。 第二，深藏不露。越是内心安静的人越有力量，不张扬...
年底了，每家公司都在私底下暗戳戳的想搞一些事情，年底裁员或者开年裁员，是某些公司的传统艺能，所以这些消息一定要知道用来防身。 一、突然被叫去谈话，记得录音。录音虽然不能直接作为仲裁的证据，但是一定能影响仲裁的走向，但果被老板或者HR突...
假如现在已经是三十五岁的职场人了，上有老下有小，工作中面临着中年职场危机，跳槽时还经常被人质疑简历、质疑年龄，接下来的这三年可能会让你摆脱迷茫，重新找到奋斗的方向。 一、摆正心态。身处逆境对自己好一点，身处顺境对别人好一点，只要心态不...
一个大佬说过这样一句话，体制内聪明的人是最多的，但是遗憾的是，这类人一辈子都很难翻身，大多数只能停留在金字塔结构的底层，动物学家洛伦茨写过一本书，他说很多动物园的设计存在一个问题，就是动物园笼子的大小，经常和动物的体型成正比，一些蠢笨而体型...
又年底了，领导让你提点意见怎么办？你是不是左右为难，因为说对了送分儿，说错了送命，先看看三国演义里兄弟们是咋说的。关羽张飞赵云开小组会，批评与自我批评。赵羽说我批评张飞，平时说话声音大，虽然出发点是关心士兵疾苦，但样子太凶，不利于基层团结。...
体制内领导让你陪他去应酬，特别是参加私人的活动，想留下个好印象，六个细节一定要注意。 第一，去不熟悉的场所，一定要提前了解清楚，做好攻略，不管领导自己是不是熟悉，都要把情况摸的差不多。 第二，要刻意整理一下自己的形象。领导带着你...
体内对你最重要的绝不是工作干的有多出色，而是把领导的心思弄明白，下面是百分之九十九的领导都不会告诉你的内心秘密。 一、领导把他的乌纱帽，任何时候都摆在第一位，没有人例外。 二、领导为了自己的乌纱帽，保安全不出错，才是他最先考虑的...
领导百分之九十九都会在意的职场细节，一定得知道，特别是体内，如果还没打算躺平，忽视了这几个礼仪习惯，一顶不成熟不着调的帽子，可能已经牢牢的给你扣上了。 第一个，上班的时候，穿衣服的风格一定要向领导看齐，特别跟领导保持一致。比如领导喜欢...
领导发信息说，即将要离开现在岗位升到总部，感谢他这几年的努力和支持，该怎么回复？从内容上看得出来，关系还是很不错的，所以不能简单的回复恭喜高升，祝您在更大的舞台上大展宏图。没有个性和真诚，听起来相对任何人都会说的客套话，你更应该从自身的角度...
送礼成功离不开三个步骤： 第一步骤，如果跟对方关系不远不近怎么办？话术：我来这个单位工作有段时间了，遇到很多棘手的问题，想跟你请教请教，你有时间吗？一般的都会给这个时间，然后去找他就可以了。 一、汇报工作。 二、请教问题。...