人工智能大模型培训

【课程背景】
在数字化浪潮的推动下，人工智能已成为推动社会进步和产业升级的重要力量。特别是生成式人工智能（AIGC）的兴起，正在促使人力资源管理领域悄然发生着前所未有的变革。AIGC技术不仅能够帮助企业提升工作效率、促进降本增效、还能改善员工体验、提升企业的市场竞争力。
然而，面对这一新兴技术，许多企业和人力资源从业者既充满期待又心存疑虑。他们既想抓住AIGC带来的机遇，提升人力资源管理效率和质量，又担心技术带来的不确定性，如就业冲击、思想冲突、技能缺少、AIGC工作质量、人才短缺、数据安全等问题。因此，如何正确认识和应用AIGC技术，将其有效融入人力资源管理实践，成为当前亟待解决的问题。
本课程正是在这样的背景下应运而生，旨在通过系统的讲解和实操演练，帮助学员深入了解AIGC对人力资源领域的影响，掌握AIGC的概念、原理、技术及应用方法，掌握AIGC在日常工作、招聘、培训、薪酬、绩效、企业文化及员工体验等各种场景中的实际应用技巧。

【课程收益】
-深刻理解AIGC对人力资源的影响
-认识AIGC基本原理及技术，感知技术影响，提升认知
-学会应用AIGC常用工具，提升工作效率
-学会在组织人才、招聘、培训及员工关怀等各种场景的应用技巧，提升工作技能
-学会在薪酬、绩效及任职资格等各种场景的引用，助力解决工作难题
-拓展职业视野与技能
-认识与思考导入AIGC企业级应用的要点

【课程对象】 
HR从业者、管理干部、中高层管理者、各部门负责人等

【课程大纲】
一、引导：AIGC对人力资源领域影响有哪些？
1、机器人入职，该人力部来管吗？
引导故事：工业机器人入职
引导故事：办公机器人入职
引导故事：生活机器人走进现实
2、AIGC技能对就业的影响
-AIGC成熟对就业的冲击
-企业AIGC技能的人才需求增长
-具备AIGC技能对薪资的影响
解读：AIGC职位需求增长与AIGC技能对薪资的影响
3、AIGC人才现状
-AIGC人才地域分布
-AIGC人才在传统行业中的流动
-AIGC人才薪资分布
解读：AIGC对于传统行业的渗透

二、如何认识及应用AIGC？
1、AIGC的现状与趋势
-爆发性增长
-行业格局
-应用阶段
-十大趋势
数据解读：AIGC行业发展数据
2、AIGC的概念与原理
-从PGC到AIGC
-生成式人工智能原理
-生成式模型——变分自编码器（VAE）
-生成式模型——和生成对抗网络（GAN）
3、AIGC常用工具
-应用方式：助理，副驾，代理人
-常用工具：
①OpenAI：Chatgpt
②百度：文心一言
③KIMI
④豆包
⑤阿里通义大模型
⑥讯飞星火
⑦华为盘古大模型
⑧度+
⑨智谱清言
⑩腾讯混元大模型、商汤：“日日新”大模型、飞书：“My AI”、360：“360智脑”、昆仑万维：“天工”大模型、知乎：“知海图AI”大模型等
实操练习：适用的3-5款大模型操练演示
4、AIGC的应用技巧
-描述背景
-定义角色
-增加细节
-设置条件
-有效追问
现场操练：主要步骤过程演练

三、AIGC在人力资源领域如何应用？
1、AIGC在日常场景中的应用
-会议通知文案等
-生物识别打卡、考勤等
-智能排班
-排班预警、排班助手等
-智能舆情监测
实操练习：如何应用AIGC进行文案策划与写作：招聘文案(招聘广告与职位描述）、活动文案（通知与公告）、员工手册与政策文件、劳动合同与协议、薪酬福利制度、绩效管理制度、离职手续与证明文件等
实操练习：如何应用AIGC进行图片处理与设计：招聘海报、人才形象插画、场景图、团建及庆祝图、荣誉证书设计、勋章设计、工作环境与设施设计、物料设计、手册、卡通、头像等
2、AIGC在组织人才中的应用
-组织架构及网络分析
-智能高管教练
-智能领导力看板
-全息人才档案
-智能人才盘点
-智能晋升评审
-离职预测及留任策略定制
实操练习：如何应用AIGC进行组织架构设计与优化？
实操练习：如何应用AIGC撰写及优化职位说明书？
3、AIGC在员工招聘中的应用
-简历解析和筛选
-外部招聘的人才情报
-VR/AR 公司或者职位体验
-候选人绩效预测
-个性化拒信撰写
实操练习：如何应用AIGC挖掘招聘渠道？
实操练习：如何应用AIGC分析和筛选简历？
实操练习：如何应用AIGC提高人岗匹配度？
4、AIGC在培训发展中的应用
-智能课程搜索、课程推荐
-岗位知识库
-智能课程助手
-AI 智能陪练
-VR/AR 培训
-智能人才培养规划
-视频课程开发
-培训效果评估
实操练习：如何应用AIGC撰写及优化员工培训计划？
实操练习：如何应用AIGC进行视频课程开发？
实操练习：如何应用AIGC进行知识库构建？
实操练习：如何应用AIGC分析提炼课程内容？
5、AIGC在薪酬管理中的应用
-公司薪酬智能诊断
-智能化计算薪酬
-智能数据分析
-职务智能梳理
-AI 岗评
-薪酬方案的自动化
-AI 咨询和辅导
实操练习：如何应用AIGC进行薪酬数据分析与诊断？
实操练习：如何应用AIGC设计薪酬级档表？
实操练习：如何应用AIGC进行岗位价值评估？
实操练习：如何应用AIGC进行薪酬调查？
6、AIGC在绩效管理中的应用
-智能目标设定
-绩效指标设计
-绩效结果及分数处理
-大数据绩效辅导
-领导绩效辅导助手
实操练习：如何应用AIGC设计绩效指标、绩效考核表？
实操练习：如何应用AIGC进行目标设定？
实操练习：如何应用 AIGC进行绩效结果处理？
7、AIGC在任职资格体系管理中的应用
-任职资格模型搭建
-行为要项设计
-认证材料分析
-认证建议
-智能认证及评审
实操练习：如何应用 AIGC搭建任职资格模型？
实操练习：如何应用AIGC撰写及优化等级标准？
实操练习：如何应用AIGC分析认证材料？
8、AIGC在企业文化及员工体验中的应用
-文化调研
-智能情绪分析
-智能关怀
-智能EAP
-员工服务机器人
-智能福利规划
-咨询应答
-智能健康管理
实操练习：如何应用AIGC设计员工体验、敬业度、企业文化认同及员工情绪问卷？
实操练习：如何应用AIGC丰富企业文化传播形式与载体？

四、企业引入企业级AIGC的思考及注意事项
1、面临挑战
2、三大陷阱
3、四大成熟度
4、六大注意事项

五、课程总结与回顾
Q&A提问与互动

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