课程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
课程大纲Syllabus
顾客满意服务培训
课程简介
顾客满意很重要。这是不争的事实。但是,
-如何达成顾客满意服务?
-我们有机会让所有顾客满意吗?如果不能,我们应该抓住哪一些客户的心?
-大客户/重要客户的满意度如何把控?
-在个别“刁蛮客户”的身上,我们究竟损失了什么?
-真的有“过度服务”这个概念吗?
-顾客满意与服务成本之间有没有必然联系?
-如果“顾客服务中心”只是企业中的一个职能部门,我们又该如何协调全局?
所有这些,让我们逐一探讨。
核心知识与学员收获
课程包括四个模块:
-模块一,顾客满意管理策略
-模块二,优质服务带来顾客满意度提升
-模块三,顾客调查与分析
-模块四,满意度提升与服务改善
适用对象
顾客服务团队管理者,顾客满意度管理人员。
课程大纲
模块一,顾客满意管理策略
-顾客满意的基本理念
-顾客满意比天大?
-达到顾客满意的途径
-五个差距模型
-通过两个案例看顾客满意
-了解顾客需求是达到顾客满意的前提
-企业内部协调是达到顾客满意的关键
-顾客满意与企业定位
-以顾客为导向的企业
-成本领先型企业的顾客满意概念
-高技术创新型企业的顾客满意概念
-B to B企业的顾客满意理念
-行业领袖在顾客满意管理中的责任
-小型企业的顾客满意理念
-顾客满意与顾客服务中心职能
-顾客满意,不仅仅是服务部门的任务
-顾客服务中心的定位
-顾客服务中心的内部运营机制
-顾客服务中心与友邻单位的协调合作
-案例研讨
模块二,优质服务带来顾客满意度提升
-顾客满意与顾客体验
-顾客满意与顾客体验的关系
-顾客体验案例介绍
-“不要问顾客,要问自己”
-通过顾客体验塑造口碑形象
-顾客满意与顾客抱怨化解
-ISO 10002 顾客投诉管理的九项原则
-将抱怨化解在一线
-健全的升级投诉管理机制
-投诉处理中的压力传递与考核
-投诉处理中的资源与内部协作
模块三,顾客调查与分析
-顾客满意度调查
-顾客满意调查的应用范围
-常见的顾客满意度调查方法
-调查问卷举例
-小案例:谁在误导我?
-顾客满意度数据分析
-满意度数据的描述方法
-划分数据分析维度
-平均值和中位数
-峰度,偏差与方差
-理解抽样效度和信度
-抽样调查不能以偏概全:抽样的效度管理
-抽样不能全靠运气:抽样的信度管理
-满意度数据分析结论的产生
-组间对比:比均值,也比偏差
-趋势研究:同比和环比
-标杆对比
-抽样数据的可靠性验证
模块四,满意度提升与服务改善
-顾客满意与顾客忠诚
-顾客忠诚计划介绍
-顾客忠诚计划对顾客满意度的影响
-顾客满意度管理对顾客忠诚计划的影响
-探讨:顾客满意与顾客忠诚之间的关系
-全面质量管理中的顾客满意
-全面质量管理TQM中的顾客满意
-六西格玛6 Sigma中的顾客满意
-质量管理体系 ISO9000 中的顾客满意
-服务改善中的顾客服务中心
-再谈顾客服务中心的定位
-作为支撑部门的顾客服务中心
-作为“顾客导向”中枢的顾客服务中心
-服务改善案例
-某IT公司的“客户第一”快速响应计划
-某电商的大客户响应预案
-某家电制造商的无奈选择
顾客满意服务培训
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已开课时间Have start time
- 王旸
客户服务内训
- 银行服务效率提升培训 胡一夫
- 软硬兼施的顾客异议处理 刘子滔
- 服务策略创新与技能提升 吴越舟
- 银行的服务与投诉技巧 周燕霓
- VIP客服经理综合技能提升 潘岩
- 营业厅优质服务与服务礼仪 李爱军
- 银行柜员主动服务营销技能提 郜镇坤
- 酒店服务意识、服务心态及服 胡一夫
- 厅堂致胜——智能化时代综合 修子渝
- 服务制胜:客户服务与投诉 周燕霓
- 基于法律条例的投诉处理技巧 潘岩
- 精细服务标杆管理培训 胡一夫