课程描述INTRODUCTION
创造财富
日程安排SCHEDULE
课程大纲Syllabus
创造财富
【课程背景】:
2021年,疫情后的开门红,新挑战下的开门红,有机遇也有挑战,本课程开门红对全体员工激励。分析了新环境下的机遇和挑战,分析了销售人员的方向。也对开门红的推动给出具体实施操作步骤。通过《放大格局,创造财富》的学习,使学员对大环境和一个怎么做有了认知,达到提升销售人员士气、提升员工绩效的目的。
【课程收益】:
1、激励员工。
2、使销售人员知道发展方向。
3、深刻理解:保险的意义功用
【学习对象】:
销售人员。
开门红推动人员。
【学习目的】:
提升开门红业绩
提升销售管理的水平,推动开门红。
【课程大纲】:
一、挑战与机遇并存
1、2020年我们经历了什么?
①、疫情给我们带来了什么?
②、一场疫情让我们明白了什么?
2、中国经济已经全面复苏
①、2021年开始新纪元。
②、金融市场释放重大机遇。
3、客户投资需求旺盛。
①、高净值人士数量增加。
②、保险成为民众投资首先
二、开门红的意义
1、什么是开门红?
①、一年有个好彩头。
②、开发客户多由头。
③、借势谋事增收入。
④、开门红是一种稀缺资源。
2、这就是开门红。
①、开门红精神!
②、对公司。
③、对团队。
④、对个人。
⑤、开门红意味着什么
三、开门红你准备好了吗?
1、开门红备战
①、开门红备战期应该是:
②、开门红是全员参战月。
③、开门红备战。
④、抢时间就是抢钱。
2、心态备战
①、你是否思考过为什么?
②、改变自己。
③、开门红打的就是你改变人生的信念。
④、信心带来结果。
四、开门红的推动
1、改变习惯:“五要六做到”
①、五要。
②、六做到。
2、开门红操作流程:
①、目标确定:尊重目标、信守目标!
②、意愿启动:统一思想、明确目标
③、氛围营造:不断的挑起对抗气氛为目的
④、方案宣导:方案的亮点
⑤、销售支持:客户积累,训练辅导
⑥、追踪反馈:典范树立,阶段总结
⑦、开门红盘点:总结评估,表彰先进
结束语
创造财富
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